왜 윤리는 리더십에서 중요할까요?“좋은 리더”는 꼭 결과를 잘 내는 사람일까요? 아니면 성과를 이루는 '방법'까지 바르게 이끄는 사람일까요?조직에서 ‘성과’는 분명 중요합니다. 하지만 리더십은 단순한 결과 경쟁이 아닙니다.어떻게 이끌었는지, 그 과정이 정직하고 공정했는지가 훨씬 오래 기억됩니다.하버드대 조직행동론 교수 바줄리(Bazerman)는 말합니다."윤리적 리더는 기존 규범을 따르는 것이 아니라, 새로운 윤리 기준을 조직에 제시하는 사람이다." 즉, "윤리는 선택이 아닌, 리더십의 ‘기반’이자 ‘방향’"입니다.윤리적 리더십이란 무엇인가요?윤리적 리더십은 단순히 착한 리더가 되는 것이 아닙니다.구성원들이 신뢰할 수 있는 기준을 만드는 것에서 시작합니다.윤리적 리더십에는 다음의 다섯 가지 핵심 요소가 ..
