회복탄력성리더 2

[리더십키우기 #28] 회복탄력성 있는 리더 – 실패 후 다시 일어나는 힘

“왜 어떤 리더는 실패해도 다시 일어나는가?”조직을 이끄는 리더에게 실패는 피할 수 없는 경험입니다.하지만 모든 리더가 같은 방식으로 실패를 대처하지는 않습니다.어떤 리더는 위기 앞에 무너지고, 어떤 리더는 오히려 더 강해져서 돌아옵니다.그 차이를 만드는 힘이 바로 "회복탄력성(Resilience)" 입니다.회복탄력성이란 무엇인가요?회복탄력성은 단순한 ‘긍정적인 마음’이나 ‘멘탈 강함’이 아닙니다.심리학자 마틴 셀리그먼(Martin Seligman)은 이를“스트레스, 실패, 역경 이후에도 다시 균형을 회복하고 앞으로 나아가는 능력” 이라고 정의합니다.즉, 실패를 통해 배우고 성장하는 리더의 핵심 역량인 셈입니다.실패를 성장으로 바꾸는 리더의 3가지 회복 전략 1. 감정을 이해하고 다스리는 힘 실패했을 ..

리더십키우기 2025.06.29

[리더십키우기 #27] 리더의 리추얼 – 성공한 리더들의 습관

많은 사람들이 “성공한 리더의 비결은 뭘까?”라고 묻습니다.그럴 때마다 공통적으로 등장하는 말은 바로 "습관" 입니다.그런데 그냥 습관이 아닙니다. 단순히 반복하는 루틴이 아닌, 의식이 담긴 습관, 즉 "리추얼(Ritual)’"이죠."루틴(Routine)"은 단순한 반복입니다. 예를 들면 매일 아침 커피를 마시는 것. 하지만 "리추얼(Ritual)"은 그 반복에 ‘의미’와 ‘의도’를 담는 것입니다.예를 들어 “오늘 하루 집중력 있게 시작하기 위해 2분간 조용히 눈을 감고 호흡하는 것” – 이것은 루틴이 아니라 리추얼입니다.이처럼 의미 있는 반복은 리더의 ‘내면 근육’을 단련합니다.하루 10분의 리추얼이 쌓이면, 위기 상황에서도 흔들리지 않는 리더가 될 수 있습니다.심리학이 말하는 리더의 리추얼 효과하버드..

리더십키우기 2025.06.28